为了积极推进教育创新，推动基础教育改革发展，构建教师终身学习体系，提高教师实施素质教育的能力和水平，建设一支高素质、专业化的教师队伍，教育局在今年暑假安排多种形式的培训帮助教师充电。

一是选派16名小学校长和23名骨干教师分别参加北师大巴彦淖尔市实验区教师队伍建设工程的提高培训。二是选派17名民族学校教师参加蒙古语标准音培训、62名蒙语授课教师参加继续教育。三是选派7名中小学英语教师参加继续教育培训。四是安排110名小学教师参加继续教育培训、40名教师参加班主任培训。暑假中共有275名教师参加了相关类型的提高培训。

培训采取集中面授的形式，在有限的十天或二十天培训时间内，课程安排得满满当当。培训的内容有教育政策法规、教育新理念、现代教育技术、名师教育思想、心理健康教育、班级管理、班主任与学生的沟通艺术等。授课教师采取灵活的手段进行教学，为节省时间加大容量，讲授中利用网络、光盘等信息技术手段。有的内容在教学时根据需要进行参与式培训，便于学员与教师及时互动、交流研讨，有效解决教育教学过程中的热点难点问题。